Parce que piloter efficacement une force de vente ne consiste pas simplement à mettre des commerciaux sur le terrain. Il faut comprendre le marché, ses circuits de distribution, ses acheteurs, ses codes et ses réalités commerciales.
Chez 90 Pour Cent, nous avons fait le choix de nous concentrer sur les secteurs que nous connaissons réellement : le vin et l’agroalimentaire, dans lesquels nous avons plus de 15 ans d’expérience commerciale.
Cette expertise nous permet de sélectionner les bons profils, de mieux les accompagner et de piloter les missions avec une connaissance concrète du terrain.
Nous préférons être spécialistes de vos marchés plutôt que généralistes de la force de vente.
Avec 90 Pour Cent, vous disposez de commerciaux opérationnels sans avoir à recruter, former et manager une équipe en interne. Nous prenons en charge la sélection des profils, leur formation à votre offre, leur management et le pilotage de leur activité. Vous gagnez ainsi en rapidité et en flexibilité tout en limitant les contraintes liées à une embauche.
Faire appel directement à un agent implique de le sélectionner, le briefer, l’animer et suivre son activité. Avec 90 Pour Cent, vous externalisez également cette partie : nous constituons l’équipe, la manageons et pilotons sa performance. Vous avez un interlocuteur unique et une organisation commerciale structurée.
Nos dispositifs démarrent à partir de 5 900 € HT/mois.
Le budget dépend ensuite du nombre de commerciaux, du périmètre géographique, des objectifs et des modalités de la mission.
La durée est définie selon vos objectifs et votre marché. Notre modèle est justement conçu pour offrir davantage d’agilité qu’un recrutement traditionnel, notamment pour accompagner un lancement, une saison ou un besoin ponctuel.
90 Pour Cent. Nous sélectionnons les commerciaux indépendants en fonction de votre marché, des circuits ciblés, de la zone géographique et des compétences nécessaires à la mission.
Les commerciaux de notre réseau sont indépendants et ne sont donc pas nécessairement exclusifs à une seule entreprise. En revanche, nous constituons le dispositif en veillant à sa cohérence avec votre marché et votre mission.
Avant le démarrage, nous organisons une phase de formation et de brief : entreprise, produits, positionnement, marché, cibles, argumentaire, objections et objectifs commerciaux. L’objectif est que les commerciaux puissent représenter votre marque efficacement sur le terrain.
Nous. C’est une différence essentielle de notre offre. 90 Pour Cent assure l’animation de l’équipe, le coaching, le suivi de l'activité et le pilotage de la performance. Vous bénéficiez d’une équipe commerciale sans avoir à absorber la charge de management correspondante.
Nous mettons en place un reporting régulier avec les principaux KPI définis pour la mission : activité commerciale, visites, rendez-vous, opportunités, ventes et autres indicateurs pertinents selon vos objectifs. Par ailleurs, vous pouvez avoir accès en temps réel à l'activité des commerciaux grâce à une application de prospection que nous développons pour la mission.
Ils sont définis ensemble avant le lancement de la mission. Nous déterminons les objectifs commerciaux, les cibles prioritaires, les zones géographiques et les indicateurs permettant de mesurer la performance du dispositif.
Non. Comme pour toute activité commerciale, nous ne pouvons pas garantir à l’avance un volume de ventes ou de chiffre d’affaires. En revanche, notre engagement porte sur les moyens déployés, la qualité d’exécution et le pilotage de la mission.
L’activité est mesurée et tracée : visites réalisées, portes poussées, rendez-vous, opportunités créées, suivi du portefeuille, ventes… Vous disposez ainsi d’une vision concrète de l’activité de votre force de vente et des résultats obtenus.
Les objectifs définis ensemble servent ensuite à piloter, analyser et ajuster le dispositif tout au long de la mission.
Oui. Il est tout à fait possible de commencer sur une zone géographique limitée afin de développer ou tester un marché avant d'étendre progressivement le dispositif.
Oui. C’est précisément l’un des avantages de la force de vente externalisée. Le dispositif peut être renforcé pour accompagner un pic d’activité, une saison commerciale, un lancement ou une opération spécifique.
C’est 90 Pour Cent qui pilote l’équipe. Si un profil ne correspond pas aux attentes de la mission ou si ses performances ne sont pas satisfaisantes, nous pouvons intervenir et adapter le dispositif.
Oui. L’objectif est de disposer d’une organisation commerciale plus agile. Le nombre de commerciaux peut évoluer en fonction de votre activité, de vos saisons et de vos ambitions.
Nous intervenons sur les circuits professionnels que nous maîtrisons : CHR, cavistes, commerces indépendants, entreprises et autres réseaux professionnels hors GMS, selon les produits et les objectifs de la mission.
Parce que nous préférons nous concentrer sur les circuits que nous maîtrisons réellement. Les spécificités commerciales et les processus de référencement de la GMS nécessitent une expertise différente. Nous avons donc choisi de ne pas proposer cette prestation.
Oui, nous ajoutons généralement des commissions indexées sur l'atteinte d'objectifs afin de maintenir une stimulation commerciale. Celles-ci sont convenues en amont avec l'entreprise.
Nous commençons par échanger sur votre marché, vos produits, vos circuits de distribution et vos objectifs afin de définir le dispositif commercial adapté.
Oui. Si votre besoin est principalement de générer des opportunités pour une équipe commerciale existante, nous vous orienterons vers la prise de rendez-vous externalisée. Si vous souhaitez externaliser directement tout ou partie de votre développement commercial terrain, nous étudierons un dispositif de force de vente externalisée.
Parce que piloter efficacement une force de vente ne consiste pas simplement à mettre des commerciaux sur le terrain. Il faut comprendre le marché, ses circuits de distribution, ses acheteurs, ses codes et ses réalités commerciales.
Chez 90 Pour Cent, nous avons fait le choix de nous concentrer sur les secteurs que nous connaissons réellement : le vin et l’agroalimentaire, dans lesquels nous avons plus de 15 ans d’expérience commerciale.
Cette expertise nous permet de sélectionner les bons profils, de mieux les accompagner et de piloter les missions avec une connaissance concrète du terrain.
Nous préférons être spécialistes de vos marchés plutôt que généralistes de la force de vente.
Avec 90 Pour Cent, vous disposez de commerciaux opérationnels sans avoir à recruter, former et manager une équipe en interne. Nous prenons en charge la sélection des profils, leur formation à votre offre, leur management et le pilotage de leur activité. Vous gagnez ainsi en rapidité et en flexibilité tout en limitant les contraintes liées à une embauche.
Faire appel directement à un agent implique de le sélectionner, le briefer, l’animer et suivre son activité. Avec 90 Pour Cent, vous externalisez également cette partie : nous constituons l’équipe, la manageons et pilotons sa performance. Vous avez un interlocuteur unique et une organisation commerciale structurée.
Nos dispositifs démarrent à partir de 5 900 € HT/mois.
Le budget dépend ensuite du nombre de commerciaux, du périmètre géographique, des objectifs et des modalités de la mission.
La durée est définie selon vos objectifs et votre marché. Notre modèle est justement conçu pour offrir davantage d’agilité qu’un recrutement traditionnel, notamment pour accompagner un lancement, une saison ou un besoin ponctuel.
90 Pour Cent. Nous sélectionnons les commerciaux indépendants en fonction de votre marché, des circuits ciblés, de la zone géographique et des compétences nécessaires à la mission.
Les commerciaux de notre réseau sont indépendants et ne sont donc pas nécessairement exclusifs à une seule entreprise. En revanche, nous constituons le dispositif en veillant à sa cohérence avec votre marché et votre mission.
Avant le démarrage, nous organisons une phase de formation et de brief : entreprise, produits, positionnement, marché, cibles, argumentaire, objections et objectifs commerciaux. L’objectif est que les commerciaux puissent représenter votre marque efficacement sur le terrain.
Nous. C’est une différence essentielle de notre offre. 90 Pour Cent assure l’animation de l’équipe, le coaching, le suivi de l'activité et le pilotage de la performance. Vous bénéficiez d’une équipe commerciale sans avoir à absorber la charge de management correspondante.
Nous mettons en place un reporting régulier avec les principaux KPI définis pour la mission : activité commerciale, visites, rendez-vous, opportunités, ventes et autres indicateurs pertinents selon vos objectifs. Par ailleurs, vous pouvez avoir accès en temps réel à l'activité des commerciaux grâce à une application de prospection que nous développons pour la mission.
Ils sont définis ensemble avant le lancement de la mission. Nous déterminons les objectifs commerciaux, les cibles prioritaires, les zones géographiques et les indicateurs permettant de mesurer la performance du dispositif.
Non. Comme pour toute activité commerciale, nous ne pouvons pas garantir à l’avance un volume de ventes ou de chiffre d’affaires. En revanche, notre engagement porte sur les moyens déployés, la qualité d’exécution et le pilotage de la mission.
L’activité est mesurée et tracée : visites réalisées, portes poussées, rendez-vous, opportunités créées, suivi du portefeuille, ventes… Vous disposez ainsi d’une vision concrète de l’activité de votre force de vente et des résultats obtenus.
Les objectifs définis ensemble servent ensuite à piloter, analyser et ajuster le dispositif tout au long de la mission.
Oui. Il est tout à fait possible de commencer sur une zone géographique limitée afin de développer ou tester un marché avant d'étendre progressivement le dispositif.
Oui. C’est précisément l’un des avantages de la force de vente externalisée. Le dispositif peut être renforcé pour accompagner un pic d’activité, une saison commerciale, un lancement ou une opération spécifique.
C’est 90 Pour Cent qui pilote l’équipe. Si un profil ne correspond pas aux attentes de la mission ou si ses performances ne sont pas satisfaisantes, nous pouvons intervenir et adapter le dispositif.
Oui. L’objectif est de disposer d’une organisation commerciale plus agile. Le nombre de commerciaux peut évoluer en fonction de votre activité, de vos saisons et de vos ambitions.
Nous intervenons sur les circuits professionnels que nous maîtrisons : CHR, cavistes, commerces indépendants, entreprises et autres réseaux professionnels hors GMS, selon les produits et les objectifs de la mission.
Parce que nous préférons nous concentrer sur les circuits que nous maîtrisons réellement. Les spécificités commerciales et les processus de référencement de la GMS nécessitent une expertise différente. Nous avons donc choisi de ne pas proposer cette prestation.
Oui, nous ajoutons généralement des commissions indexées sur l'atteinte d'objectifs afin de maintenir une stimulation commerciale. Celles-ci sont convenues en amont avec l'entreprise.
Nous commençons par échanger sur votre marché, vos produits, vos circuits de distribution et vos objectifs afin de définir le dispositif commercial adapté.
Oui. Si votre besoin est principalement de générer des opportunités pour une équipe commerciale existante, nous vous orienterons vers la prise de rendez-vous externalisée. Si vous souhaitez externaliser directement tout ou partie de votre développement commercial terrain, nous étudierons un dispositif de force de vente externalisée.
Prêt à externaliser votre force de vente ?
Échangeons sur vos objectifs et construisons le dispositif adapté à vos besoins.
Prêt à externaliser votre force de vente ?
Échangeons sur vos objectifs et construisons le dispositif adapté à vos besoins.
Notre offre de prospection et prise de rendez-vous s’adresse aux entreprises B2B, quel que soit leur secteur d’activité, dès lors qu’elles souhaitent générer davantage d’opportunités commerciales.
Avec la prise de rendez-vous externalisée, nous alimentons les agendas de vos commerciaux en opportunités qualifiées. Vos équipes réalisent ensuite les rendez-vous et assurent la vente. Avec la force de vente externalisée, nous allons plus loin : nos commerciaux prennent directement en charge le développement commercial terrain et la vente de votre offre.
Les commerciaux de notre réseau sont indépendants et ne sont donc pas nécessairement exclusifs à une seule entreprise. En revanche, nous constituons le dispositif en veillant à sa cohérence avec votre marché et votre mission.
Nous définissons ensemble votre cible idéale. Nous pouvons ensuite constituer et enrichir les bases de prospects nécessaires à la campagne.
Oui. Nous pouvons exploiter vos données existantes ou prendre en charge la création et l’enrichissement des bases de prospection.
Nous privilégions une approche multicanale associant notamment téléphone, LinkedIn et emailing. L'objectif est de multiplier intelligemment les points de contact avec les décideurs plutôt que de dépendre d’un seul canal.
Oui. Les campagnes, séquences et argumentaires sont construits en fonction de votre offre, de vos cibles et des problématiques auxquelles vous répondez.
Une place essentielle. Si les outils et l’automatisation nous permettent de gagner en efficacité, l’humain reste au cœur de notre méthode.
Nos équipes interviennent dans les échanges avec les prospects et aucun rendez-vous n’est considéré comme qualifié sans une interaction humaine préalable.
Avant d’intégrer un rendez-vous dans l’agenda de vos commerciaux, nous nous assurons qu’il correspond aux critères de qualification définis ensemble et qu’il existe un réel intérêt pour l’échange.
La technologie nous aide à prospecter plus efficacement. L’humain nous permet de qualifier réellement.
Un rendez-vous qualifié correspond à un prospect appartenant à la cible définie ensemble et pour lequel les critères de qualification prévus pour la campagne ont été validés.
Chaque rendez-vous fait l’objet d’une interaction humaine avant d’être considéré comme qualifié et transmis à vos commerciaux.
L’objectif n’est pas de remplir artificiellement les agendas, mais de créer de véritables opportunités commerciales.
Oui. Une fois le prospect qualifié et le rendez-vous obtenu, celui-ci peut être positionné directement dans l’agenda de votre commercial.
Vos commerciaux. Notre rôle consiste à prendre en charge le travail de prospection en amont afin qu’ils puissent consacrer davantage de temps aux rendez-vous, aux propositions commerciales et au closing.
Nous suivons les principaux indicateurs de la campagne : prospects contactés, interactions, réponses, qualifications, rendez-vous obtenus et autres KPI définis ensemble.
Non. Nous ne pouvons pas garantir la réaction d’un marché ou l’intérêt d’un prospect pour une offre. En revanche, nous nous engageons sur les moyens et le volume d’actions de prospection définis ensemble.
Appels réalisés, prospects contactés, séquences envoyées, interactions, réponses et rendez-vous obtenus : l’activité est mesurée et traçable.
Et surtout, aucun rendez-vous n’est comptabilisé comme qualifié sans une interaction humaine permettant de valider les critères définis ensemble.
Nos campagnes de prospection et prise de rendez-vous démarrent à partir de 1 990 € HT. Le budget dépend notamment du volume de prospection, des cibles et du dispositif mis en place.
Oui : le Sprint Test à 990 € HT permet de confronter rapidement votre offre à votre marché avant d’engager un dispositif plus important.
Le principe est de lancer une campagne courte sur un volume défini de décideurs afin de mesurer concrètement la réaction de votre marché. Selon le canal choisi : 100 décideurs ciblés par téléphone, 300 via LinkedIn ou 1 000 par email, puis nous analysons les retours, interactions et rendez-vous obtenus.
Non. Son objectif est précisément de tester la réaction du marché. Les résultats permettent d’identifier l’intérêt suscité par l’offre, la pertinence de la cible et les éventuels ajustements à apporter avant d’investir dans une campagne plus importante.
Nous ne promettons pas artificiellement un nombre de rendez-vous avant d’avoir confronté votre offre à son marché. Les performances dépendent notamment de votre proposition de valeur, de votre cible, de la maturité du marché et de l’attractivité de votre offre.
Oui. C’est même l’une de ses vocations : tester → mesurer → apprendre → puis accélérer si les résultats confirment le potentiel du marché.
Oui. Si votre besoin est principalement de générer des opportunités pour une équipe commerciale existante, nous vous orienterons vers la prise de rendez-vous externalisée. Si vous souhaitez externaliser directement tout ou partie de votre développement commercial terrain, nous étudierons un dispositif de force de vente externalisée.
Notre offre de prospection et prise de rendez-vous s’adresse aux entreprises B2B, quel que soit leur secteur d’activité, dès lors qu’elles souhaitent générer davantage d’opportunités commerciales.
Avec la prise de rendez-vous externalisée, nous alimentons les agendas de vos commerciaux en opportunités qualifiées. Vos équipes réalisent ensuite les rendez-vous et assurent la vente. Avec la force de vente externalisée, nous allons plus loin : nos commerciaux prennent directement en charge le développement commercial terrain et la vente de votre offre.
Les commerciaux de notre réseau sont indépendants et ne sont donc pas nécessairement exclusifs à une seule entreprise. En revanche, nous constituons le dispositif en veillant à sa cohérence avec votre marché et votre mission.
Nous définissons ensemble votre cible idéale. Nous pouvons ensuite constituer et enrichir les bases de prospects nécessaires à la campagne.
Oui. Nous pouvons exploiter vos données existantes ou prendre en charge la création et l’enrichissement des bases de prospection.
Nous privilégions une approche multicanale associant notamment téléphone, LinkedIn et emailing. L'objectif est de multiplier intelligemment les points de contact avec les décideurs plutôt que de dépendre d’un seul canal.
Oui. Les campagnes, séquences et argumentaires sont construits en fonction de votre offre, de vos cibles et des problématiques auxquelles vous répondez.
Une place essentielle. Si les outils et l’automatisation nous permettent de gagner en efficacité, l’humain reste au cœur de notre méthode.
Nos équipes interviennent dans les échanges avec les prospects et aucun rendez-vous n’est considéré comme qualifié sans une interaction humaine préalable.
Avant d’intégrer un rendez-vous dans l’agenda de vos commerciaux, nous nous assurons qu’il correspond aux critères de qualification définis ensemble et qu’il existe un réel intérêt pour l’échange.
La technologie nous aide à prospecter plus efficacement. L’humain nous permet de qualifier réellement.
Un rendez-vous qualifié correspond à un prospect appartenant à la cible définie ensemble et pour lequel les critères de qualification prévus pour la campagne ont été validés.
Chaque rendez-vous fait l’objet d’une interaction humaine avant d’être considéré comme qualifié et transmis à vos commerciaux.
L’objectif n’est pas de remplir artificiellement les agendas, mais de créer de véritables opportunités commerciales.
Oui. Une fois le prospect qualifié et le rendez-vous obtenu, celui-ci peut être positionné directement dans l’agenda de votre commercial.
Vos commerciaux. Notre rôle consiste à prendre en charge le travail de prospection en amont afin qu’ils puissent consacrer davantage de temps aux rendez-vous, aux propositions commerciales et au closing.
Nous suivons les principaux indicateurs de la campagne : prospects contactés, interactions, réponses, qualifications, rendez-vous obtenus et autres KPI définis ensemble.
Non. Nous ne pouvons pas garantir la réaction d’un marché ou l’intérêt d’un prospect pour une offre. En revanche, nous nous engageons sur les moyens et le volume d’actions de prospection définis ensemble.
Appels réalisés, prospects contactés, séquences envoyées, interactions, réponses et rendez-vous obtenus : l’activité est mesurée et traçable.
Et surtout, aucun rendez-vous n’est comptabilisé comme qualifié sans une interaction humaine permettant de valider les critères définis ensemble.
Nos campagnes de prospection et prise de rendez-vous démarrent à partir de 1 990 € HT. Le budget dépend notamment du volume de prospection, des cibles et du dispositif mis en place.
Oui : le Sprint Test à 990 € HT permet de confronter rapidement votre offre à votre marché avant d’engager un dispositif plus important.
Le principe est de lancer une campagne courte sur un volume défini de décideurs afin de mesurer concrètement la réaction de votre marché. Selon le canal choisi : 100 décideurs ciblés par téléphone, 300 via LinkedIn ou 1 000 par email, puis nous analysons les retours, interactions et rendez-vous obtenus.
Non. Son objectif est précisément de tester la réaction du marché. Les résultats permettent d’identifier l’intérêt suscité par l’offre, la pertinence de la cible et les éventuels ajustements à apporter avant d’investir dans une campagne plus importante.
Nous ne promettons pas artificiellement un nombre de rendez-vous avant d’avoir confronté votre offre à son marché. Les performances dépendent notamment de votre proposition de valeur, de votre cible, de la maturité du marché et de l’attractivité de votre offre.
Oui. C’est même l’une de ses vocations : tester → mesurer → apprendre → puis accélérer si les résultats confirment le potentiel du marché.
Oui. Si votre besoin est principalement de générer des opportunités pour une équipe commerciale existante, nous vous orienterons vers la prise de rendez-vous externalisée. Si vous souhaitez externaliser directement tout ou partie de votre développement commercial terrain, nous étudierons un dispositif de force de vente externalisée.
Prêt à externaliser votre prise de rendez-vous ?
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